PENGARUH INTENSITAS KOMUNIKASI ANTARBUDAYA TERHADAP TINGKAT ADAPTASI MAHASISWA NON-DOMISILI DI SOLO RAYA
DOI:
https://doi.org/10.62567/ijosse.v1i3.1397Keywords:
Komunikasi Antar Budaya, Mahasiswa Non Domisili, Pendidikan TinggiAbstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh intensitas komunikasi antar budaya terhadap tingkat adaptasi mahasiswa non-domisili Solo raya. Solo raya, sebagai wilayah dengan keragaman budaya yang tinggi, menjadi konteks yang ideal untuk meneliti bagaimana komunikasi antar budaya mempengaruhi proses adaptasi mahasiswa pendatang. Hipotesis penelitian ini adalah semakin tinggi intensitas komunikasi antar budaya yang dilakukan mahasiswa, maka semakin tinggi pula tingkat adaptasi. Penelitian ini menggunakan penelitian kuantitatif dan survei untuk mempelajari 70 mahasiswa non-domisili di sekolah lokal di Solo. Tujuannya adalah untuk menentukan intensitas komunikasi antara budaya dan tingkat adaptasi, menggunakan analisis regresi linier. Hasil menunjukkan hubungan yang signifikan antara tingkat adaptasi siswa yang tidak tinggal di Kota Solo dan intensitas komunikasi antar budaya (p <0.05). Koefisien regresi menunjukkan bahwa tingkat adaptasi terkait dengan intensitas komunikasi budaya. Hal ini menunjukkan betapa pentingnya komunikasi antarbudaya untuk membantu siswa yang tidak tinggal beradaptasi dengan budaya setempat dan lingkungan baru mereka. Temuan ini memiliki dampak yang signifikan pada perguruan tinggi di SoloRaya dalam memfasilitasi program-program yang dapat meningkatkan intensitas dan kualitas komunikasi antar budaya di antara siswa. Dukungan sosial dan sifat kepribadian adalah beberapa faktor lain yang mempengaruhi adaptasi siswa.
Downloads
References
Eko Saputra. (2019). KOMUNIKASI ANTARBUDAYA ETNIS LOKAL DENGAN ETNIS PENDATANG: STUDI PADA MAHASISWA/I FAKULTAS ADAB DAN ILMU BUDAYA UIN SUNAN KALIJAGA YOGYAKARTA. 8, 1–13.
El, A., Saidi, B., & I, U. M. (2022). Adaptasi lintas budaya mahasiswa internasional dalam pendidikan tinggi Maroko : studi kasus mahasiswa Afrika Sub-Sahara di Universitas Mohammed First. https://doi.org/10.1108/SJLS-04-2022-0046
Hamiji, W. M., Mahdar, & Asmurti. (2024). Adaptasi Komunikasi Antarbudaya Mahasiswa Perantau Dalam Menghadapi Culture Shock Di Fakultas Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik Universitas Nahdlatul Ulama Sulawesi Tenggara. Jurnal Ilmiah Ilmu Sosial Dan Pendidikan, 2(2), 195–204.
Hasanah, L. P., Augtiah, I., Kurniawati, H. D., Kolefiyan, I., & Prasetya, T. A. (2025). Analisis Perilaku Pengguna BRImo di Indonesia melalui Pendekatan Extended TAM. 4(3), 5010–5016.
Huda, N., Nurmandi, A., Yogyakarta, U. M., & Karanganyar, U. M. (2025). JOURNAL OF GOVERNANCE. 21(1), 40–53.
Ka, R., & Hui, Y. (2024). Reception of Hong Kong’s Modern Children magazine (1946–1951) in Malaya through the lens of intercultural and transcultural communication. Humanities and Social Sciences Communications, 1–12. https://doi.org/10.1057/s41599-024-04300-x
Kumala, I. W., Saefudin, S., & Adibatunabillah, S. R. (2023). Pemodelan Loyalitas Pengguna Aplikasi Ovo Di Kota Malang: Peran Kualitas Layanan Dan Citra Merek Dengan Kepuasan Sebagai Pemediasi. Jurnal MD: Jurnal Manajemen Dakwah UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta, 09(1), 132–154.
Limecube. (2021). Communication Accommodation Theory (CAT): Bridging the Gap in Conversations and Marketing.
Mudrik, N., Enji, Z., & Fawwaz, I. (2024). Komunikasi Lintas Budaya : Konsep , Tantangan , Dan Strategi Pengembangannya. 4(2), 168–181.
Noorrahman, M. F. (2023). Peran Komunikasi Antar Budaya Terhadap Adaptasi Mahasiswa Perantau Di Sekolah Tinggi Ilmu Administrasi Amuntai. Tashwir: Jurnal Penelitian Agama Dan Sosial Budaya, 11(2), 137–148. https://doi.org/10.18592/jt.v11.i02
Prima Natalia Nora, Saefudin Saefudin, & Erwinda Sam Anafih. (2023). The effect of workload and organizational culture on the performance of civil servants: The role of job satisfaction as a mediator at the DIY DPRD Secretariat. World Journal of Advanced Research and Reviews, 20(2), 207–214. https://doi.org/10.30574/wjarr.2023.20.2.2257
Saefudin, S., Ariyadi, M. Y., Augtiah, I., Kurniawati, H. D., Anafih, E. S., & Anshori, M. A. (2024). JURNAL TEKNOLOGI DAN INOVASI DIGITAL ANALYSIS OF VISITOR BEHAVIOR IN BOOKING HOTELS THROUGH WEBSITES IN INDONESIA WITH THE THEORY ACCEPTANCE MODEL ( TAM ) APPROACH. 01(01), 1–9.
Saefudin, S., Novitaningtyas, I., Nurul Huda, M., & Rina Adibatunabillah, S. (2024). the Influence of Spiritual Leadership on Employee Performance in Sharia Banks: Quality of Work Life (Qwl) and Job Satisfaction As a Mediator. UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta, 10(1), 81–102.
Sucitra, I. D., Pratiknjo, M. H., & Kawung, E. J. (2024). GOVERNANCE: Jurnal Ilmiah Kajian Politik Lokal dan Pembangunan. GOVERNANCE: Jurnal Ilmiah Kajian Politik Lokal Dan Pembangunan, 10(3), 67–68.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2025 Puput Puji Hartini, Mahesa Maulana, Nirmala Sekar SarI, Santri Nurulita Hanifah, Amardhani Irsyad Al Najib, Rosdiana Puspita Sari, Selpiana, Ihsyan Kolefiyan
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
